一、招聘原則

　　按照德才兼備和“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘人員性質(zhì)及崗位招聘計劃

　　招聘名額3名(男性)，為非人民警察身份性質(zhì)，不納入機構編制部門(mén)管理范圍，列入公安機關(guān)輔警隊伍管理。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規;

　　2.品行端正、責任心強，具備愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞精神，服從工作安排;

　　3.年滿(mǎn)20周歲以上35周歲以下(1989年11月25日至2004年11月25日間出生);

　　4.具有大專(zhuān)以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力;

　　5.身體健康，五官端正，身高在1.68米以上，語(yǔ)言表達流暢，面部無(wú)明顯缺陷，無(wú)紋身;

　　6.中共黨員、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子、公安、政法類(lèi)院校畢業(yè)生優(yōu)先;

　　7.要求常住戶(hù)籍為百色市(含各縣、市、區);

　　8.有專(zhuān)業(yè)特長(cháng)可適當放寬年齡。

　　(二)具備以下條件的，可優(yōu)先考慮或放寬條件

　　1.具體專(zhuān)業(yè)技能的;

　　2.從事過(guò)計算機管理工作、會(huì )計或統計工作等的;

　　3.在之前工作崗位上表現優(yōu)秀得到表彰的;

　　4.具有此條前三款的，可適當放寬報名年齡限制，身高限制。

　　(三)有下列情形之一的不得報考

　　1.受過(guò)刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪，司法程序尚未終結的;

　　2.曾因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的;

　　3.直系親屬被判處有期徒刑以上刑罰的;

　　4.本人或者直系親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

　　5.有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　6.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。

　　四、招聘方法及程序

　　(一)報名和資格審查

　　1.報名時(shí)間。報名時(shí)間為：2024年11月25日至11月29日上班時(shí)間，上午8:00—12:00，下午15:00 —18:00。報名人數不足的適當順延。

　　2.報名地點(diǎn)。德?？h紀委監委辦公室(城關(guān)鎮蓮城大街26號)

　　3.報名方式、要求。應聘人員本人到場(chǎng)報名。應聘人員自行下載《德?？h監察委員會(huì ) 德?？h公安局公開(kāi)招聘留置對象看護人員報名登記表》并如實(shí)填寫(xiě)打印。報名時(shí)需提交近期白底小2寸免冠證件照2張及個(gè)人《德?？h監察委員會(huì ) 德?？h公安局公開(kāi)招聘留置對象看護人員報名登記表》1份。

　　4.資格審查。攜帶本人畢業(yè)證、身份證、戶(hù)口本等證件原件和復印件進(jìn)行資格審查。退役士兵需持退役證進(jìn)行報名。報名時(shí)所提交的材料必須真實(shí)、準確，因報名提交的材料不真實(shí)、不完整或者錯誤填寫(xiě)報名信息而造成資格審查不通過(guò)、無(wú)法聯(lián)系等后果，由報考人員自行承擔責任。

　　經(jīng)審查合格，由用人單位通知應聘者參加體能測試。如提交虛假報名資料的，取消其報名資格。

　　(二)體能測試

　　應聘人員憑身份證和用人單位簽發(fā)的通知書(shū)參加體能測試。體能測試參照公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準進(jìn)行，體能測試共設四個(gè)項目，具體為：50米跑、1000米跑、立定跳遠、引體向上，以上4個(gè)項目中有3個(gè)以上達標的，體能測試結論為合格，體能測試成績(jì)必須合格才能進(jìn)入面試環(huán)節，體能測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)面試

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試由縣監委、縣公安局組織面試小組進(jìn)行結構化面試，主要考察報考人員的語(yǔ)言表達能力、邏輯思維能力及組織協(xié)調能力等。

　　(四)體檢

　　按照面試成績(jì)從高到低按招聘計劃數1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。由聘用單位組織擬聘人員到指定醫療機構進(jìn)行體檢，體檢標準參照事業(yè)單位工作人員聘用體檢標準執行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。體檢費用由應聘者自理，放棄體檢或體檢不合格的不予聘用。對于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結果失真的體檢者，不予聘用。

　　(五)政審

　　體檢合格的，按照招聘計劃1:1的比例確定進(jìn)入政審人員。主要考察應聘人員本人及近親屬的政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、遵紀守法等現實(shí)表現情況。政審不合格的不予聘用。

　　(六)公示

　　經(jīng)資格審查、體能測試、面試、體檢和政審合格者，由用人單位研究確定擬聘用人員名單，并進(jìn)行5天(工作日)公示，公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理聘用及相關(guān)手續。

　　(七)聘用

　　聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制度，由縣監委、縣公安局與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定執行，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的解除勞動(dòng)合同。用人單位依據勞動(dòng)合同和內部管理規定對聘用人員進(jìn)行培訓和管理。聘用期內，如有違法違紀行為，或經(jīng)考核不合格者，終止勞動(dòng)合同，取消聘用資格。

　　五、待遇

　　正式聘用首次簽訂勞動(dòng)合同期限為三年，并按規定享受公休假等福利待遇。聘用期間工資從財政經(jīng)費開(kāi)支，工資福利待遇與縣公安局在崗輔警待遇一致，縣公安局為其辦理養老保險、醫療保險(含生育保險)、失業(yè)保險、工傷保險、意外保險，社會(huì )保險個(gè)人部分由個(gè)人承擔，單位部分由單位承擔。合同期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的，如工作需要及政策允許可以繼續聘用，并重新簽訂聘用合同。

　　六、崗位職責和工作模式

　　留置對象看護人員實(shí)行監察機關(guān)和公安機關(guān)雙重管理，執行監察留置對象看護任務(wù)和保障監督、調查安全工作時(shí)，由監察機關(guān)直接管理;不執行看護任務(wù)和安全保障時(shí)，由縣公安局負責管理、使用。

　　(一)崗位職責

　　1.執行監察留置看護和監督、調查安全保障任務(wù);

　　2.無(wú)留置看護和安全保障任務(wù)時(shí)，執行街面巡邏防控等任務(wù)。

　　(二)工作模式

　　1.執行留置看護任務(wù)期間，實(shí)行半軍事化封閉式管理;

　　2.執行任務(wù)期間實(shí)施輪休、輪崗制度;

　　3.執行監督、調查安全保障工作任務(wù)時(shí)按監察機關(guān)工作紀律管理。

　　報名咨詢(xún)電話(huà)：

　　德?？h紀委監委干部監督管理室(0776-3822916)

　　監督單位：

　　德?？h公安局警務(wù)督察大隊(0776-3827649)

　　附件：德?？h公開(kāi)招聘留置對象看護人員報名登記表.docx

　　德?？h監察委員會(huì ) 德?？h公安局

　　2024年11月21日